近日，合肥市政府办公室印发《关于2022年度合肥市社会信用体系建设工作考核结果的通报》，市公管局连续五年荣获信用体系建设考核优秀单位。
2022年以来，市公管局大力推进行业信用监管、信用信息管理、信用宣传引导等工作，充分发挥信用在支撑“放管服”改革、优化营商环境、推动公共资源交易高质量发展等方面的积极作用。
建立分级分类监管制度。出台交易主体信用分级分类监督管理办法，针对不同交易参与主体制订相关配套文件，形成涵盖多方主体的“1+X”信用体系。将交易主体的信用评价等级划分为A、B、C、D四个等级，开展分级分类差异化监管。修订《合肥市公共资源交易市场竞争主体不良行为管理办法》，规定市、县（市）及区（开发区）监管部门按照职责权限负责本层级竞争主体不良行为的认定、记录、披露及其管理。
创新“信易+”场景。推行信用加分和信用折价政策，正向激励诚信企业。加大免缴投标保证金力度，对政府投资项目全面免缴投标保证金，投标人仅需按招标文件约定提供信用承诺；对政府投资以外的单项估算价1亿元及以下的项目，对满足条件的诚信企业免缴保证金；同时鼓励招标人对中小微企业、民营企业免除投标担保。2023年上半年，累计免收投标保证金71.28亿元，涉及54986家次投标企业，313个工程项目标段。
“承诺到践诺”构建监管闭环。建立标准统一、流程一致、运转顺畅的信用承诺管理制度，强化“承诺后监管”。公示“无重大违法记录声明函”、“无不良信用记录声明函”等信用承诺，开展投标保证金追索，落实“一标一考评”，在评标结束后完成对评标专家考评，对未按招标文件要求履职等承诺不实的专家及时处理。
开展诚信宣传。召开诚信体系建设座谈会，宣贯信用分级分类监管、信用奖惩等相关工作情况，引导参会企业诚信经营；与市发改委、市市场局等共同组织诚信体系建设线上新闻发布会，宣传守信行为，以信用案例引领诚信建设氛围。
下一步，市公管局将以构建全国统一大市场为目标，健全信用评价规则，推进信用数据共建共享共治，持续拓展费用减免、便企惠民、智慧监管等多种应用场景，为推动全市高质量发展作出更大贡献。
